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Académicas y funcionarias de Estado dialogan acerca del rol de la mujer como gestora de cambio social

Académicas y funcionarias de Estado dialogan acerca del rol de la mujer como gestora de cambio social

Esta mañana, autoridades universitarias y representantes de instituciones estatales se reunieron en la UNAN-León para participar en el segundo Congreso de Género, evento mediante el cual esta casa de estudios fomenta el diálogo entre representantes de diversos sectores acerca del rol que desempeña la mujer en los ámbitos académico, político y de gestión pública.

La finalidad de este evento organizado en el marco del Día Internacional de la Mujer es generar aportes para el diseño, implementación y seguimiento de acciones que impulsen la inclusión, igualdad y equidad en la educación superior.

A este congreso que tuvo como lema «Fortaleciendo las acciones de género desde la educación superior», asistió, en su calidad de Rectora de la UNAN-Managua y Presidenta del CNU, la maestra Ramona Rodríguez Pérez, quien además compartió reflexiones en el panel titulado Implementando políticas de género desde la educación superior.

Tanto los organizadores como los ponentes destacaron que este espacio posibilita lograr una visión global de lo que se está haciendo en el país con relación a estas temáticas, al igual que reconocer los invaluables aportes que desde diversos ámbitos brinda la mujer para el desarrollo sostenible.

Maestra Ramona Rodríguez Pérez recibe reconocimiento por su participación en el evento.
Maestra Ramona Rodríguez Pérez recibe reconocimiento por su participación en el evento.

Para la maestra Rodríguez, el protagonismo y liderazgo femenino en el sector educativo muestra el cambio de la cultura organizacional en la dirección tradicional.

«Los avances en igualdad no deben verse como competencia entre mujeres y hombres, sino como la complementariedad que necesitamos para afrontar desafíos, fomentar la creatividad, el debate de ideas y el análisis de los horizontes», planteó la catedrática.

Respecto a la participación de la mujer en la dirección académica y administrativa en la UNAN-Managua, mencionó que 44 mujeres están a cargo de áreas estratégicas para la conducción de la Universidad, los 4 Centros de Investigación son dirigidos por mujeres y hay representatividad significativa en los equipos de Rectorado, Decanatos, Institutos, Facultades y gremios.  

Las opiniones de las panelistas coincidieron en que el protagonismo actual de la mujer nicaragüense no es un acontecimiento fortuito, formó parte de los múltiples esfuerzos que confluyeron en la Revolución Popular Sandinista, gesta que tuvo gran impacto en la transformación del pensamiento.

De acuerdo con los informes publicados por el Foro Económico Mundial, Nicaragua ocupa el puesto número uno en la región y el quinto en el ámbito mundial del listado de países que cuentan con mayores logros en cuanto a la reducción de la brecha de género. 

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Este enlace estará disponible desde el 25 de noviembre hasta el 12 de diciembre

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